MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

Tahun Terbit

2008

Edisi

-

ISBN/ISSN

9789797563639

Deskripsi Fisik

xiv + 198 hlm.; 23 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 SOF m

MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIA UNTUK KEUNGGULAN BERSAING ORGANISASI

Tahun Terbit

2012

Edisi

-

ISBN/ISSN

9789797568306

Deskripsi Fisik

xiv + 324 hlm.; 26 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 KAS m

PANDUAN LENGKAP HRD (HUMAN RESOURCES DIVISION) DAN GA (GENERAL AFFAIR) + CD

Tahun Terbit

2015

Edisi

-

ISBN/ISSN

9789790132153

Deskripsi Fisik

iv + 236 hlm.; ilus.; 20 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 QOD p

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Jilid 1)

Tahun Terbit

2004

Edisi

9

ISBN/ISSN

9789796834198

Deskripsi Fisik

xxiv + 354 hlm.; 26 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 DES m1

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Jilid 2)

Tahun Terbit

2005

Edisi

9

ISBN/ISSN

9796834200

Deskripsi Fisik

xxiv + 354 hlm.; 26 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 DES m2

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PERGURUAN TINGGI; Pendekatan Budaya Kerja Dosen…

Tahun Terbit

2013

Edisi

-

ISBN/ISSN

9786027825826

Deskripsi Fisik

viii + 211 hlm.; 24 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 ARW m

PENGEMBANGAN DAN PELATIHAN

Tahun Terbit

2006

Edisi

1

ISBN/ISSN

979984813X

Deskripsi Fisik

xx+219 hlm., bibligrafi, : 23,

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 SAS p

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK PERUSAHAAN : Dari Teori ke Praktek

Tahun Terbit

2004

Edisi

1

ISBN/ISSN

9794219851

Deskripsi Fisik

xxx, 590 hlm.; 23 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 RIV m

KEUNGGULAN BERSAING

Tahun Terbit

1994

Edisi

-

ISBN/ISSN

-----

Deskripsi Fisik

xiii + 531 hlm.; 24,5 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

338.6 POR k

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

Selain modal, sumber daya manusia (SDM) sangat penting peranannya dalam sebuah perusahaan. Oleh karena itu, SDM perlu diberdayakan dan dikelola sedemikian rupa agar tercapai efisiensi dan efektivitas organisasi sebagai salah satu fungsi sebuah perusahaan yang dikenal dengan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM). Dalam praktik, mengelola manusia tidak semudah mengelola benda-benda mati. Banyak di…